Gleicher Lohn für gleiche Arbeit? Der Gender Pay Gap

Das Material schafft eine Überblick über geschlechtsspezifische Einkommensunterschiede. Dabei lernen Schülerinnen und Schüler den Unterschied zwischen dem unbereinigten und dem bereinigten Gender Pay Gap kennen (M1) und setzen sich insbesondere mit dem Anteil von Frauen in Führungspositionen auseinander (M2). Außerdem werden sie mit mit unterschiedliche Möglichkeiten zur Verringerung des Gender Pay Gaps konfrontiert (M3). 

 

Das Material ist geeignet für den Einsatz ab Klasse 8. 

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Information

Autor(en) des Dokuments: Fabian Bopp, Anna-Lena Müller
Anbieter: wigy e. V.
Institut für ökonomische Bildung gGmbH
Gegenstandsbereich:
Art des Materials: Wirtschaft aktuell im Unterricht
Schulform:
Schulstufe: SEK I, SEK II
Eingesetzte Methode:
Veröffentlichungsdatum: 30.01.2025

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